Temps de travail et grossesse

«Je suis enceinte de 5 mois et travaille comme serveuse dans un restaurant. Je suis debout ou en mouvement la majeure partie du temps, ce qui me fatigue beaucoup. Ai-je droit à des pauses supplémentaires?»

Oui. Comme vous travaillez principalement debout, votre employeur doit vous accorder une pause rémunérée de 10 minutes, toutes les deux heures, en plus de vos pauses habituelles. Dès votre 6ème mois de grossesse, votre temps de travail debout ne devra pas excéder 4 heures par jour en moyenne. Même si votre employeur ne parvenait pas à vous confier une autre tâche équivalente pour le reste de votre journée de travail, vous auriez droit malgré tout au 80% de votre salaire.

Stephan Heiniger/tb