Peut-on m’imposer une retraite anticipée?

«Mon employeur vient de me signifier que je devrai prendre ma retraite à la fin de l’année, alors que je n’ai que 59 ans. Au 31 décembre 2000, je vais donc recevoir une rente de vieillesse réduite et un pont AVS. Est-ce légal?»

Non. Un employé doit librement décider de prendre une retraite anticipée et son employeur ne peut pas la lui imposer. Selon la loi sur l’AVS, les hommes peuvent anticiper l’âge de la retraite d’une année depuis le 1er janvier 1997 et de deux ans dès le 1er janvier 2001. Mais la rente de vieillesse est alors réduite de 6,8% par année d’anticipation. Il découle de cette disposition que vous pouvez refuser de prendre votre retraite le 31 décembre 2000. 

Si votre employeur veut absolument que vous quittiez son entreprise, il faudra d’abord qu’il vous licencie. Bien entendu, il devra respecter les délais de congé. Vous pourrez alors chercher un nouvel emploi jusqu’à l’âge de la retraite. Si vous n’y parvenez pas, vous pourrez bénéficier des prestations de l’assurance chômage. Quant à votre avoir LPP, il sera transféré à la caisse de pension de votre nouvel employeur ou bloqué sur un compte de libre passage.

S. J.